Central de Notificações
Central de Notificações: Central de envios
A Central de envios é o histórico de disparos de notificação da sua conta TeamCulture. Este artigo cobre a tela da Central de envios: como acessar, como ler a lista, como usar a busca e os filtros, e o que aparece no detalhe de cada notificação. Neste artigo: O que é a Central de envios Como acessar Entendendo a tela A lista de notificações [Status das notificações](#3-statusPoucos leitoresCentral de Notificações: Agendar notificação
Este artigo cobre a criação de uma notificação: o formulário, a escolha de data/hora, a diferença entre os canais de envio, como montar o público e o que acontece ao salvar como rascunho ou agendar. Para entender a tela onde os disparos ficam listados, veja Central de envios. Neste artigo: Como abrir o formulário Passo 1: Título e conteúdo [PassoPoucos leitores
Primeiros passos
Como resetar a senha por email
Se você esqueceu sua senha da TeamCulture e deseja resetá-la através do seu email cadastrado, este tutorial vai te guiar pelo processo passo a passo. Acessando a Opção "Esqueci a Senha": Acesse a plataforma da TeamCulture em https://app.teamculture.com.br/login. Na área de login, clique na opção "Esqueceu a Senha?" ou utilize este [https://app.teamculture.com.br/login/password](https://app.teaPoucos leitoresComo resetar a senha por CPF
Se você esqueceu sua senha da TeamCulture e deseja resetá-la utilizando seu CPF cadastrado, este tutorial vai te guiar pelo processo passo a passo. Iniciando o Processo via Chat: Entre em contato com o suporte da TeamCulture através do nosso chat. Solicitando o Reset de Senha: No chat, informe que deseja um reset de senha e informe seu nome, CPF e empresa. Um atendente de suporte da TeamCulture irá te passar um link. ![](https://storage.Poucos leitoresDesativando a Tradução Automática do Navegador para o TeamCulture
A TeamCulture é uma plataforma projetada para facilitar a comunicação e a colaboração entre equipes em um ambiente de trabalho. Desenvolvido com um foco na experiência do usuário e na eficiência operacional, o TeamCulture proporciona uma interface intuitiva e recursos poderosos para aumentar a produtividade das equipes. No entanto, a tradução automática do navegador pode interferir na experiência do usuário ao alterar inadvertidamente o conteúdo e a funcionalidade da plataforma. Por que o NPoucos leitores🚀 Primeiro acesso e login por CPF
Olá! Se seu cadastro na TeamCulture é feito por CPF, este guia vai te ajudar a confirmar seu cadastro, criar uma senha e acessar a plataforma. 🔹 1. Como cadastrar sua senha Sua empresa enviará um link para você criar sua senha. Caso não tenha recebido, entre em contato com nosso suporte via chat, informando o nome da sua empresa e solicitando o link para cadastro por CPF. 🔹 2. Confirmando seu cadastro Ao acessar o link, você verá uma tela para coPoucos leitores🚀 Primeiro acesso e login por e-mail
Olá! Se seu cadastro na TeamCulture foi feito com e-mail, este guia vai te ajudar a confirmar seu acesso e entrar na plataforma. 🔹 1. Confirmando seu e-mail Quando sua conta for criada, você receberá um e-mail com o assunto: 📩 TeamCulture – Confirme o seu convitePoucos leitoresColocando a TeamCulture na Whitelist
Este artigo mostra como pedir à equipe de TI da sua empresa que coloque a TeamCulture na whitelist. Whitelist é uma lista que permite o acesso a algo ou alguém. O pedido é que a equipe técnica da sua empresa inclua nessa lista os e-mails e os domínios da TeamCulture. Domínio é o endereço de um site. Com essa liberação, todas as pessoas conseguem acessar a TeamCulture com facilidade. Para ajudar, mais abaixo há um exemplo de e-mail ou mensagem para você enviar. Ele já traz os e-mails e os domínPoucos leitoresTeamCulture no Celular
Você quer adicionar o APP da TeamCulture no seu celular sem gastar espaço? Abaixo vamos apresentar as instruções para o Android e o IPhone. Independente se você utiliza Android ou IPhone, abra qualquer navegador no seu celular e acesse http://app.teamculture.com.br/. Android Clique no botão com os 3 pontos na vertical do lado direito superior. SelecionePopularSeletor de Grupos
O seletor de grupos e pessoas é o componente que aparece no topo dos módulos de Engajamento, Desenvolvimento e Performance. É por ele que você escolhe de quem quer visualizar os dados. Como usar Alternando entre grupos e pessoas Use as abas Grupos e Pessoas para alternar o que está sendo listado. Por padrão, a listagem começa pela visão de grupos. Buscando pelo nome Digite o nome do grupo ou da pessoa no campo de busca para filtrar a lista rapidamente. **NavegaPoucos leitores
Quer saber mais?
Analytics: Correlação entre pilares
Normalmente utilizamos esse relatório para entender como podemos melhorar um determinado pilar usando a correlação que existe entre eles. Como assim? Primeiro é importante entender o que de fato é uma correlação entre os pilares, quando falamos que dois pilares tem correlação entre eles, significa que para aquela empresa/equipe eles costumam ter o mesmo comportamento de variação de crescimento ou queda, quanto mais próximo for essa variação que existe entre dois pilares, maior será a correPoucos leitoresAprofundando o Modelo de Seleção de Perguntas
Nossa plataforma de engajamento é projetada com um sistema sofisticado de seleção de perguntas que visa capturar com precisão o pulso do engajamento dos colaboradores, ao mesmo tempo, em que oferece uma experiência dinâmica e envolvente. Este sistema não é apenas um componente central da nossa plataforma; ele é a espinha dorsal que assegura a coleta de dados confiáveis e relevantes, fundamentais para o desenvolvimento de estratégias de engajamento eficazes. Como Funciona a Seleção de PergunPoucos leitoresComo Funciona o Sistema de Pesquisa da Nossa Plataforma de Engajamento
Em nossa jornada para cultivar ambientes de trabalho engajados e produtivos, a nossa plataforma emprega uma abordagem inovadora e dinâmica nas pesquisas de engajamento. Entendemos que a chave para insights significativos e ações eficazes reside não apenas no que perguntamos, mas também em como e quando fazemos essas perguntas. Aqui, explicamos o funcionamento sofisticado e a inteligência por trás do nosso sistema de pesquisas, projetado para capturar as nuances do engajamento na sua organização.Poucos leitoresPorque as pesquisas são contínuas e ininterruptas?
Se você está nesse artigo é porque você não entende o porque as pesquisas são contínuas e o porque respondemos as mesmas perguntas diversas vezes. Primeiro vamos entender o modelo tradicional de pesquisa de "engajamento" ou clima organizacional. É importante entender que no modelo mais tradicional elaborávamos pesquisas para receber um conjunto de informações com base em algum tema específico e com essas informações em mãos era criado um plano de ação. Com isso trabalhávamos em cima dessePopularTipos de Pergunta (quantitativa e qualitativa)
Durante a pesquisa fazemos uso de duas abordagens de pesquisa: quantitativa e qualitativa. Pesquisa quantitativa: a pesquisa quantitativa é uma classificação do método científico que utiliza diferentes técnicas estatísticas para quantificar opiniões e informações para um determinado estudo. Ela é realizada para compreender e enfatizar o raciocínio lógico e todas as informações que se possam mensurar sobre as experiências humanas. Utilizamos 5 modelos de pergunta quantitativPopularMinhas respostas são realmente anônimas?
Muita gente pergunta se as respostas que dá nas pesquisas são mesmo anônimas e o que acontece com esses dados depois que a pesquisa é respondida. É comum os funcionários sentirem que a pesquisa pode ser usada contra eles. Por isso, este artigo explica, com o máximo de detalhes, como a TeamCulture cuida da sua privacidade e do seu anonimato, para você responder com tranquilidade e segurança. A TeamCulture leva o seu anonimato muito a sério. Neste artigo: [A posição da TeamCulture](#PopularConfiguração de Usuário
Este artigo mostra como trocar o idioma da plataforma, como alterar o seu nome ou a sua senha e onde fica o acesso à área de ajuda da TeamCulture. Neste artigo: Alterar idioma Alterar nome ou senha Alterar idioma A plataforma está disponível em 3 idiomas: português, inglês e espanhol. Para trocar o idioma, clique no botão Alterar Idioma. Ele fica no canto inferior esquerdo da tela. O nome Alterar Idioma só aparece com o mPoucos leitores
Termos de uso & Política de privacidade
POLÍTICA DE PRIVACIDADE – PORTAL TEAMCULTURE
Política de Privacidade 1.1. Esta política de privacidade se aplica aos nossos serviços (“Serviços”), conforme o definido em nossos termos e condições de uso. Nossos usuários ("Usuários") compartilham informações relativas às suas experiências profissionais, podendo inclusive compartilhar suas identidades profissionais, trocam percepções profissionais, publicam e visualizam conteúdos relevantes, aprendem e desenvolvem habilidades e encontram oportunidades de carreira. Conteúdo e dados sobrePoucos leitoresPolítica de Privacidade
Política de Privacidade Este documento regula o tratamento das informações fornecidas por Você à TEAMCULTURE. Definições Anonimização/Anonimizar – utilização de meios técnicos razoáveis e disponíveis no momento do tratamento, por meio dos quais um dado perde a possibilidade de associação, direta ou indireta, a um indivíduo; Aplicativo ou Website – ferramenta tecnológica por meio da qual Você se relaciona com a TEAMCULTURE e envia informações a ela; Cliente – pessoa jurídPopularTERMOS E CONDIÇÕES DE USO – PORTAL TEAMCULTURE
TERMOS E CONDIÇÕES DE USO – TEAMCULTURE Estes Termos e Condições de Uso (“TCU”) regulam as relações entre a TEAMCULTURE, de um lado, e o Usuário de outro lado, todos mais bem definidos abaixo. Este TCU se aplica à utilização, pelo Usuário, da plataforma disponibilizada pela TEAMCULTURE, a qual permite aos Usuários postar e consultar uma grande variedade de conteúdo relativo a determinadas empresas listadas na plataforma oferecida pela TEAMCULTURE. Definições Empresa – pessoa jPoucos leitoresTermos e Condições de Uso
Estes Termos e Condições de Uso (TCU) regulam as relações jurídicas e comerciais entre a TEAMCULTURE de um lado e o Usuário e a Contratante de outro lado, todos mais bem definidos abaixo. Este TCU se aplica aos serviços de pesquisa de clima organizacional desenvolvido e disponibilizado pela TEAMCULTURE por meio da rede mundial de computadores. Definições Contratante – Pessoa jurídica constituída sob as leis brasileira, representada em conformidade com os seus atos constitutivo, a quaPopular