Subindicador
O Subindicador tem a função de segmentar Resultados-Chave estratégicos e táticos. Muitas vezes, um KR pode ser muito amplo e difícil de estruturar sem o deixar genérico. Os subindicadores surgem para facilitar o acompanhamento e análise do progresso de forma mais detalhada.
Imagine que um diretor de uma rede de lojas deseja melhorar o faturamento das lojas no Brasil em 35% no ano de 2025. No entanto, como o Brasil é um país grande, com diversas sazonalidades, uma análise mais detalhada por região pode ser necessária.
Ao invés de criar vários KRs estratégicos ou separar por objetivos táticos para cada região, podemos utilizar subindicadores para dividir o progresso regionalmente. Dessa forma, o acompanhamento torna-se mais próximo e efetivo.
Ficando assim:
Observação: Subindicadores só podem ser criados abaixo de KRs (estratégicos ou táticos) ou de outros subindicadores.
Existem duas formas de criar um subindicador:
Diretamente na Árvore de OKR, clicando em "Adicionar novo" na entidade onde deseja vincular o subindicador.
Através do botão "+ Adicionar Novo", selecionando "Subindicador".
Ao criar um subindicador, preencha as seguintes informações:
Título do Subindicador: Nome do subindicador, normalmente relacionado ao objetivo específico (exemplo: Aumentar 15% as vendas da região Sudeste do Brasil*).
Propósito do Subindicador:
Aumentar Valor: Quando o objetivo é crescer um indicador gradualmente.
Diminuir Valor: Quando o objetivo é reduzir um valor gradualmente.
Entregável: Quando o subindicador se refere a uma entrega específica.
Unidade de Medida: Escolha como os dados serão mensurados (exemplo: R$, % ou número de vendas).
Valor Inicial: Valor de partida do subindicador.
Valor Alvo: Meta a ser atingida.
Modelo de Mensuração:
1. Mensal: O valor acumulado mês a mês é somado progressivamente.
Acumulado: Os valores mensais são somados, mas não seguem progressão contínua.
Média: A média dos valores realizados ao longo do período é calculada.
Grupo: Grupo ao qual o subindicador pertence.
Responsáveis: Quem são os responsáveis pela execução do subindicador.
Categoria: Estratégico (vinculado a KRs estratégicos) ou Tático (vinculado a KRs táticos).
Ciclo: Ciclo ao qual o subindicador pertence.
Tags: Tags personalizadas para facilitar a busca e categorização.
Etapas de Trabalho: Fase atual do subindicador dentro do fluxo de trabalho.
Visibilidade: Público (visível para todos) ou privado (restrito a usuários específicos).
Grupo de Metas (se configurado na conta)*: Define se o subindicador será vinculado a um grupo de metas.
Descrição: Informações detalhadas sobre o subindicador.
Passos:
Clique em Selecionar Pessoas para Adicionar.
Busque o nome da pessoa desejada.
Selecione o papel da pessoa dentro do subindicador (papéis são previamente cadastrados).
Clique em "+ Vincular Subindicador em uma Hierarquia".
Será exibida uma lista com entidades elegíveis para serem a entidade ACIMA do subindicador.
Informações disponíveis:
Nome da entidade.
ID da entidade.
Grupo vinculado.
Categoria.
Ciclo.
É possível buscar por nome da entidade ou filtrar por ciclo.
Após selecionar a entidade ACIMA, clique em "Novo Subindicador" e pronto!
Ao abrir os detalhes do subindicador, é possível alterar todas as informações preenchidas anteriormente, exceto sua categoria (estratégico/tático).
Além disso, podemos realizar a apuração dos resultados:
Clique em "Apuração de Resultado".
Edite as seguintes informações:
Propósito (Aumentar, Diminuir ou Entregável).
Modelo de Mensuração (Mensal, Acumulado ou Média).
Unidade de Medida (%, R$, Unidades, entre outras opções).
Valor Inicial e Valor Alvo.
Podemos inserir os resultados nos seguintes formatos:
Tendência.
Planejado.
Realizado.
Além disso, podemos adicionar novas séries ao gráfico para melhorar o acompanhamento:
Clique em "Adicionar Nova Série no Gráfico".
Uma nova linha chamada "Nova Série"* será criada.
Para renomear a série, basta clicar sobre o nome e editá-lo.
Preencha as informações mês a mês e clique em "Salvar Alterações".
Após salvar, a nova série será inserida no gráfico de resultados do subindicador.
✅ Facilita a segmentação e o acompanhamento de KRs complexos.
✅ Evita a necessidade de criar múltiplos KRs, mantendo a organização mais clara.
✅ Permite análises mais detalhadas sem comprometer a estrutura dos OKRs.
✅ Flexibilidade para monitoramento granular por regiões, unidades de negócio ou outras segmentações relevantes.
Com os Subindicadores, as lideranças conseguem acompanhar e gerenciar o progresso dos Resultados-Chave de forma mais precisa e eficaz!
Exemplo de Uso
Imagine que um diretor de uma rede de lojas deseja melhorar o faturamento das lojas no Brasil em 35% no ano de 2025. No entanto, como o Brasil é um país grande, com diversas sazonalidades, uma análise mais detalhada por região pode ser necessária.
Ao invés de criar vários KRs estratégicos ou separar por objetivos táticos para cada região, podemos utilizar subindicadores para dividir o progresso regionalmente. Dessa forma, o acompanhamento torna-se mais próximo e efetivo.
Ficando assim:
Observação: Subindicadores só podem ser criados abaixo de KRs (estratégicos ou táticos) ou de outros subindicadores.
Criando um Subindicador
Existem duas formas de criar um subindicador:
Diretamente na Árvore de OKR, clicando em "Adicionar novo" na entidade onde deseja vincular o subindicador.
Através do botão "+ Adicionar Novo", selecionando "Subindicador".
Ao criar um subindicador, preencha as seguintes informações:
1. Detalhes Básicos
Título do Subindicador: Nome do subindicador, normalmente relacionado ao objetivo específico (exemplo: Aumentar 15% as vendas da região Sudeste do Brasil*).
Propósito do Subindicador:
Aumentar Valor: Quando o objetivo é crescer um indicador gradualmente.
Diminuir Valor: Quando o objetivo é reduzir um valor gradualmente.
Entregável: Quando o subindicador se refere a uma entrega específica.
Unidade de Medida: Escolha como os dados serão mensurados (exemplo: R$, % ou número de vendas).
Valor Inicial: Valor de partida do subindicador.
Valor Alvo: Meta a ser atingida.
Modelo de Mensuração:
1. Mensal: O valor acumulado mês a mês é somado progressivamente.Acumulado: Os valores mensais são somados, mas não seguem progressão contínua.
Média: A média dos valores realizados ao longo do período é calculada.
2. Detalhes do Subindicador
Grupo: Grupo ao qual o subindicador pertence.
Responsáveis: Quem são os responsáveis pela execução do subindicador.
Categoria: Estratégico (vinculado a KRs estratégicos) ou Tático (vinculado a KRs táticos).
Ciclo: Ciclo ao qual o subindicador pertence.
Tags: Tags personalizadas para facilitar a busca e categorização.
Etapas de Trabalho: Fase atual do subindicador dentro do fluxo de trabalho.
Visibilidade: Público (visível para todos) ou privado (restrito a usuários específicos).
Grupo de Metas (se configurado na conta)*: Define se o subindicador será vinculado a um grupo de metas.
Descrição: Informações detalhadas sobre o subindicador.
3. Pessoas Vinculadas
Passos:
Clique em Selecionar Pessoas para Adicionar.
Busque o nome da pessoa desejada.
Selecione o papel da pessoa dentro do subindicador (papéis são previamente cadastrados).
4. Hierarquia
Clique em "+ Vincular Subindicador em uma Hierarquia".
Será exibida uma lista com entidades elegíveis para serem a entidade ACIMA do subindicador.
Informações disponíveis:
Nome da entidade.
ID da entidade.
Grupo vinculado.
Categoria.
Ciclo.
É possível buscar por nome da entidade ou filtrar por ciclo.
Após selecionar a entidade ACIMA, clique em "Novo Subindicador" e pronto!
Apuração do Subindicador
Ao abrir os detalhes do subindicador, é possível alterar todas as informações preenchidas anteriormente, exceto sua categoria (estratégico/tático).
Além disso, podemos realizar a apuração dos resultados:
Clique em "Apuração de Resultado".
Edite as seguintes informações:
Propósito (Aumentar, Diminuir ou Entregável).
Modelo de Mensuração (Mensal, Acumulado ou Média).
Unidade de Medida (%, R$, Unidades, entre outras opções).
Valor Inicial e Valor Alvo.
Registrando os Resultados
Podemos inserir os resultados nos seguintes formatos:
Tendência.
Planejado.
Realizado.
Além disso, podemos adicionar novas séries ao gráfico para melhorar o acompanhamento:
Clique em "Adicionar Nova Série no Gráfico".
Uma nova linha chamada "Nova Série"* será criada.
Para renomear a série, basta clicar sobre o nome e editá-lo.
Preencha as informações mês a mês e clique em "Salvar Alterações".
Após salvar, a nova série será inserida no gráfico de resultados do subindicador.
Benefícios do Uso de Subindicadores
✅ Facilita a segmentação e o acompanhamento de KRs complexos.
✅ Evita a necessidade de criar múltiplos KRs, mantendo a organização mais clara.
✅ Permite análises mais detalhadas sem comprometer a estrutura dos OKRs.
✅ Flexibilidade para monitoramento granular por regiões, unidades de negócio ou outras segmentações relevantes.
Com os Subindicadores, as lideranças conseguem acompanhar e gerenciar o progresso dos Resultados-Chave de forma mais precisa e eficaz!
Actualizado em: 07/05/2025
Obrigado!