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# Configuração de Pessoas


## Gerenciamento de Pessoas na Tela de Configurações

Na tela de configurações, você pode gerenciar facilmente todas as pessoas da sua empresa. Veja abaixo como maximizar o uso dessa funcionalidade:

![Lista de Pessoas](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/a882c576f7a93000/image_jjls5p.png)

### Cadastro de Pessoas

Para cadastrar uma pessoa, primeiro clique no botão:
![Localizado no canto superior direito da tela.](https://storage.crisp.chat/users/helpdesk/website/a882c576f7a93000/image_14tb7qn.png)

Durante o cadastro de uma nova pessoa, você pode informar diversos detalhes essenciais:

* **Foto**: Adicione uma imagem para fácil identificação.
* **Código**: Crie um código único para a pessoa.
* **+Nome**: Insira o nome completo.
* **+E-mail**: Adicione o endereço de e-mail.
* **Telefone**: Informe o número de telefone.
* **+Grupos de Permissionamento**: Defina os grupos de acesso.
* **Liderança Direta**: Indique o líder direto.
* **Profissão**: Especifique a profissão.
* **Data de nascimento**: Especifique a data de nascimento.
* **Atributos Demográficos**: Adicione informações demográficas relevantes.

|| OBS: As informações marcadas com + são informações obrigatórias.

### Vinculação a Grupos

Você pode vincular a pessoa a grupos específicos, determinando o papel que ela desempenha em cada um. Isso facilita o gerenciamento de permissões e responsabilidades.

Para mais detalhes sobre configuração de permissionamento e papéis de grupo, confira nosso artigo: [Configuração de Permissionamento](/pt/article/configuracao-de-permissionamento-8inkmg/)

### Regras Importantes

- **Nome, código e telefone**: Esses campos não podem ser duplicados.
- **Atributos demográficos e Profissões**: Devem estar previamente cadastrados no sistema.

### Classificações de Pessoas

As pessoas na plataforma podem ter diferentes classificações, conforme seu status:

* **Convidado**: Pessoa adicionada e convidada a participar da plataforma.
* **Confirmado**: Pessoa que aceitou o convite, cadastrou-se e efetuou login.
* **Inativo**: Status temporário usado para férias, licença médica, etc.
* **Excluído**: Quando o profissional deixa a empresa e seus acessos são removidos.

|| OBS: Importante mencionar que para implementações, a nossa indicação é que os colaboradores sejam cadastrados com o status INATIVO, para ter tempo de validação antes de enviar a primeira pesquisa. Para isso, basta clicar no botão "Convidar Depois" no final do cadastro.

### Anonimização de Dados

Para garantir a conformidade com a LGPD, é possível anonimizar os dados de um profissional. Nesse caso, além de excluído, os dados são embaralhados para proteger a privacidade.